;-- IBF191年度登録ログ ----------------------------------------- ; チーム名 横浜ブレーブス 恩田_セリナ・放出で200ポイント獲得。 二道_ノリン・放出で130ポイント獲得。 AF34 を 神道 未来 として入団させました。 二軍遊撃 を 鈴木 ラナ として入団させました。 AP69 を 元村 弥生 として入団させました。 鈴木RN を退団させました。 鈴木HC を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 網走チュートンナイツ 「ドラフト担当者」として50ポイントを受け取りました。 楡__勇志・放出で140ポイント獲得。 由良_則之・放出で120ポイント獲得。 初桜_貴教・放出で760ポイント獲得。 似島__努・放出で170ポイント獲得。 AF08 を 蒼鷹 利夫 として入団させました。 AF48 を 浦風 仁志 として入団させました。 AF32 を 磯風 啓介 として入団させました。 AF14 を 岸波 匡志 として入団させました。 AP77 を 朝顔  慧 として入団させました。 桂川 を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 大塔ガーネットスターズ 衣笠武沙士・放出で150ポイント獲得。 深仙_斬刃・放出で110ポイント獲得。 神凪_壮悟・放出で440ポイント獲得。 三毛__刃・放出で100ポイント獲得。 AF26 を 大塚  雅 として入団させました。 二軍二塁 を 三毛 麦星 として入団させました。 二軍三塁 を 三毛獅子尾 として入団させました。 二軍遊撃 を 三毛真珠星 として入団させました。 AP85 を 小郷総治郎 として入団させました。 AP60 を 夢宮 澪夏 として入団させました。 三毛桝 を退団させました。 三毛折 を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 北九州シルバームーン 「コミッショナー」として50ポイントを受け取りました。 一角_一根・放出で750ポイント獲得。 足利_阿樹・放出で360ポイント獲得。 新監督 千沙 を就任させました。 AF49 を 山県 昌景 として入団させました。 AF27 を 熊野アニィ として入団させました。 AF12 を 金尾  守 として入団させました。 AP84 を 兎野パティ として入団させました。 AP53 を 原サーニャ として入団させました。 剛田 を退団させました。 風 を退団させました。 道下 を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 柏の葉グラップリング BF23 を BF23  として入団させました。 BP54 を BP54  として入団させました。 松本 を退団させました。 伊佐 を退団させました。 長谷川 を 特2:一塁 コンバートしました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 蓼科ムーランルージュ 上中屋敷莉央・放出で150ポイント獲得。 五十公野莉子・放出で100ポイント獲得。 ;-Ver 2007.04.25a----------------------------------------------------- ; 投手能力上昇   :無制限 ; 打撃能力上昇   :無制限 ; 守備能力上昇   :無制限 ; チーム保有ポイント:採用 ;     登録加算値:168 ;       基準値:6000 ;       上限値:9999 ;  新人・監督上昇P:200 ;     追加行動P:100 ;   譲渡時の手数料:20% ;  勝利数のマイナス:採用 ;  選手数のマイナス:採用 ; 行動ポイント   :3 ; 仰木くん機能   :採用 ; 指揮能力     :採用 ; 自動引退機能   :採用 ; コンバート書式  :「○○→△△」型 ; コンバート    :行動Pを消費する ; 控え野手必須   :任意 ; 故障期間     :四ヶ月単位 ; ; 新人投手能力基準 :7 ; 新人打撃能力基準 :7 ; 新人守備能力基準 :9 ; 球速の上昇制限  :有 ; 打撃タイプの制限 :有 ; 上昇Pの守備使用 :可 ;--------------------------------------------------------------------