;-- RBO394年度登録ログ ----------------------------------------- ; チーム名 宝泉寺ローズ 「IB 浜松代行」として0ポイントを受け取りました。 相手チームの登録で コルベール を 練馬 に放出しました。 練馬 から 24 ポイントを受け取りました。 ブラウニング(熊本F)を獲得しました。 熊本F に 20 ポイントを放出しました。 MGマ4 を MGマ4  として入団させました。 MGマ3 を MGマ3  として入団させました。 GP72 を 大友 寿弥 として入団させました。 MGメ2 を MGメ2  として入団させました。 知基 を退団させました。 ポウィス を退団させました。 朝忠友 を退団させました。 京極 を 特2:一塁 コンバートしました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 網走プリズナーズ 「P2 浜頓別代行」として0ポイントを受け取りました。 「ドラフト担当」として0ポイントを受け取りました。 玄妙_五五・獲得で-120ポイント獲得。 新監督 厳島 を就任させました。 森下 を 札幌 に放出しました。 ダイ・グ を 多摩 に放出しました。 ドリッ を 大和 に放出しました。 李友九 を 東葛飾 に放出しました。 HXヨ1 を タイロス  として入団させました。 XB05 を 玄妙 五五 として入団させました。 GF47 を 新妻エイジ として入団させました。 GF27 を 倉持みちる として入団させました。 GF09 を 岸田美依子 として入団させました。 長坂 を退団させました。 前園 を退団させました。 柄崎 を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 武蔵中原レッドシャドウ GP54 を 日垣 茂市 として入団させました。 上村忠 を退団させました。 百二十泊 を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 小石川ブリザード 「ドラフト担当」として0ポイントを受け取りました。 GF11 を 菅原  新 として入団させました。 PNマ1 を ジュシカ サザートン として入団させました。 PNマ2 を リュドミラ スクイテ として入団させました。 GP62 を 和田 麻希 として入団させました。 八田 を退団させました。 葛葉八 を退団させました。 成迫 を退団させました。 外丸 を退団させました。 帯刀 を退団させました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 宝塚黄猿歌劇団 新監督 ジーニアス を就任させました。 GP90 を 沙月 愛奈 として入団させました。 AK韓2 を 糸唐辛子  として入団させました。 かおり を退団させました。 となみ を退団させました。 おふじ を 消し:遊撃 コンバートしました。 ;-------------------------------------------------------------------- ; チーム名 対馬ガーディアンズ GF40 を GF40  として入団させました。 小路 を退団させました。 ;-Ver 2008.02.05rbo--------------------------------------------------- ; 投手能力上昇   :無制限 ; 打撃能力上昇   :無制限 ; 守備能力上昇   :無制限 ; チーム保有ポイント:採用 ;     登録加算値:168 ;       基準値:2000 ;       上限値:3000 ;  新人・監督上昇P:200 ;     追加行動P:100 ;   譲渡時の手数料:20% ;  勝利数のマイナス:採用 ;  選手数のマイナス:採用 ; 行動ポイント   :3 ; 仰木くん機能   :採用 ; 指揮能力     :採用 ; 自動引退機能   :採用 ; コンバート書式  :「○○→△△」型 ; コンバート    :行動Pを消費する ; 控え野手必須   :必須 ; 故障期間     :四ヶ月単位 ; ; 新人投手能力基準 :7 ; 新人打撃能力基準 :7 ; 新人守備能力基準 :9 ; 球速の上昇制限  :有 ; 打撃タイプの制限 :有 ; 上昇Pの守備使用 :可 ;--------------------------------------------------------------------